رفتن به محتوا

حقوق پرستاری در سال 1404 چقدر است؟

انتشار: 5 دقیقه مطالعه 2 بازدید
حقوق پرستاری چقدر است؟

یکی از مهم‌ترین مشاغل در حوزه بهداشت و درمان را می‌توان پرستاری در نظر گرفت. پرستاران معمولا مسئول ارائه خدمات و حمایت از بیماران در محیط‌های مختلف درمانی مانند بیمارستان‌ها، کلینیک‌ها، خانه‌های سالمندان و درمانگاه‌ها هستند. پرستاران کارهای بسیاری از جمله نظارت بر علائم حیاتی، تجویز دارو، مراقبت از زخم و کمک به بیماران را […]

یکی از مهم‌ترین مشاغل در حوزه بهداشت و درمان را می‌توان پرستاری در نظر گرفت. پرستاران معمولا مسئول ارائه خدمات و حمایت از بیماران در محیط‌های مختلف درمانی مانند بیمارستان‌ها، کلینیک‌ها، خانه‌های سالمندان و درمانگاه‌ها هستند. پرستاران کارهای بسیاری از جمله نظارت بر علائم حیاتی، تجویز دارو، مراقبت از زخم و کمک به بیماران را انجام می‌دهند و همچنین، در انجام و یاری‌رسانی در مورد برخی فعالیت‌های روزانه مانند حمام کردن و پانسمان بیماران نقش دارند.

علاوه بر مراقبت مستقیم از بیمار، پرستاران همچنین با پزشکان و سایر متخصصان نیز برای توسعه برنامه‌های درمانی و نظارت بر پیشرفت درمانِ بیماران، همکاری نزدیک دارند. آنها همچنین ممکن است بیماران را در مورد نحوه مراقبت در خانه آموزش دهند. این افراد باید در برقراری ارتباط بسیار ماهر باشند، تفکر انتقادی و درک عمیقی از اصطلاحات و روش‌های پزشکی داشته باشند تا بتوانند بهترین و باکیفیت‌ترین خدمات را به بیماران خود ارائه دهند.

پرستاران نقش مهم و سهم بسزایی در ارتقای سلامت جامعه دارند و از این رو، صحبت در مورد حقوق و دستمزد این افراد، همیشه از جمله مهم‌ترین مباحث در ایران بوده است. بنابراین، در این مقاله تصمیم گرفتیم تا درباره حقوق و دستمزد این افراد در جامعه صحبت کنیم.

درآمد و حقوق پرستار در ایران

همیشه وقتی صحبت از حقوق و دستمزد افراد در حوزه سلامت و بهداشت می‌شود، تمام افراد به این اشاره می‌کنند که پزشکان بیشترین درآمد را نه تنها در این حوزه، بلکه در میان تمام مشاغل دارند. اما حوزه سلامت و بهداشت تنها در پزشکی خلاصه نمی‌شود و بسیاری دوست دارند تا در رشته‌ای مانند پرستاری تحصیل کنند و قبل از آن، علاقه دارند تا از میزان حقوق و دستمزد افراد مختلف در این رشته باخبر شوند.

بر اساس گزارش حقوق و دستمزد در سال 1404 که توسط شورای عالی کار منتشر شده است: حداقل حقوق و دستمزدی که پرستاران در ایران در سال 1404 دریافت کرده‌اند، حدود 12 میلیون تومان و حداکثر حدود 36 میلیون 600 هزار تومان است. این مبلغ با توجه به میزان تخصص، شهر محل فعالیت، میزان سابقه کار و میزان تحصیلات می‌تواند متفاوت باشد و حتی افزایش پیدا کند.

این میزان حداقل حقوق و دستمزد به همراه مزایا، عیدی پایان سال، حداقل مزد روزانه، اضافه‌کاری، معافیت مالیاتی و … است. اما طبق گفته بسیاری از متخصصان این امر، این میزان حقوق و دستمزد برای افرادی مانند پرستاران بسیار پایین است و با پرداختی دیگر کشورها، بسیار فاصله دارد. شاید به همین خاطر است که این روزها شاهد مهاجرت تعداد زیادی از پرستاران به خارج از کشور هستیم.

جدول حقوق و مزایای پرستاری که امسال توسط شورای عالی کار منتشر شده برای سال 1403، به شکل زیر است:

حقوق و مزایا ماهانه بامبنای ۳۰ روزه
پایه حقوق ۸ میلیون تومان
کمک هزینه مسکن ۴۵.۰۰۰ تومان
مزد سنوات ۵۵.۰۰۰ تومان
کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار ۱۱۵.۰۰۰ تومان
کمک عائله مندی یک فرزند ۹۵.۰۰۰ تمان
عیدی و پاداش ماهانه ۱۵۰.۰۰۰ تومان
سنوات خدمت ۷۳.۰۰۰ تومان
مرخصی برای یک ماه در سال ۹۸.۰۰۰ تومان
حق شیفت ۱۰ درصد – برای ۳۰ روز شیفت صبح و عصر ۹۸.۰۰۰ تومان
حق شیفت ۱۵ درصد – برای ۳۰ روز شیفت صبح – عصر – شب ۱۴۵.۰۰۰ تومان
حق شیفت ۲۲/۵ درصد – برای ۳۰ روز شیفت صبح و شب یا عصر و شب ۲۱۰.۰۰۰ تومان
حق شیفت ۳۵ درصد – برای ۳۰ روز شیفت شب ثابت (۲۲ شب تا ۶ صبح) ۳۳۵.۰۰۰ تومان
سقف معافیت مالیاتی پایه برای حقوق پرستاری ۲.۰۱۰.۰۰۰ تومان
عیدی سال حداقل ۱.۸۵۰.۰۰۰ تومان

حداکثر ۳.۸۹۵.۰۰۰ تومان

توجه داشته باشید که طبق مصوبات مجلس، این ارقام در سال 1404، به میزان 45% افزایش یافته است.

[elementor-template id=”14209″]

حقوق سوپروایزر پرستاری

سوپروایزر یکی از رده‌های پرستاری است که کار آن نظارت بر فعالیت تمام پرستاران در بخش‌های مختلف است. برای کار در شغل سوپروایزر پرستاری، علاوه بر داشتن تمام مهارت‌های پرستاری، باید میزان تحصیلات مورد نیاز این شغل را نیز داشته باشید، در این حوزه سابقه کار داشته باشید و در کنار آن، در مدیریت و رهبری نیز ماهر باشید.

حقوق و دستمزد سوپروایزر پرستاری به عوامل مختلف بستگی دارد. به این معنا که، یک سوپروایزر پرستاری می‌تواند در بیمارستانی خصوصی بیشتر از بیمارستان دولتی دریافتی داشته باشد و یا اینکه میزان حقوق آنها، از شهری به شهری دیگر متفاوت باشد.

[elementor-template id=”14494″]

برخی از سوپروایزرها معتقدند حقوق پرداختی در بیمارستان‌های خصوصی بیشتر از حقوق کارکنان بیمارستان دولتی است. حتی ممکن است فردی در سمت سوپروایزر در بیمارستان دولتی که حجم کار در آن بسیار بالا است، بیشتر از فردی دریافتی داشته باشد که در یک بیمارستان دولتی دیگر با حجم کارِ پایین به عنوان سوپروایزر کار می‌کند. سابقه کار نیز می‌تواند نقش به‌سزایی روی افزایش حقوق سوپروایزرها داشته باشد.

حقوق پرستاری در بیمارستان خصوصی

حقوق پرستاری چقدر است؟

استخدام پرستار در بیمارستان‌های خصوصی نیز درست مانند بیمارستان‌های دولتی صورت می‌پذیرد و در زمان عقد قرارداد، حقوق و دستمزد بر اساس قانون کار و پایه حقوق قانون کار تعیین می‌شود. اما در برخی بیمارستان‌های خصوصی خصوصا بیمارستان‌های خصوصی تهران، حقوق پرستاران توسط هیئت‌رئیسه خود بیمارستان تعیین می‌شود و ممکن است گاهی کمتر از بیمارستان‌های دولتی و گاهی بیشتر شود. بنابراین، حداقل حقوق پرستاران در بیمارستان‌های خصوصی را می‌توان بین 27 تا 32 میلیون در نظر گرفت.

آینده شغلی و بازار کار رشته پرستاری

طی چند سال اخیر، افراد زیادی به رشته پرستاری علاقه پیدا کردند و حوزه بهداشت و درمان را برای کار انتخاب کردند. اما با توجه به حجم مهاجرت پرستاران به خارج از کشور و میزان تقاضای بالای بازار برای استخدام پرستار، می‌توان گفت که بازار کار برای فارغ‌التحصیل این رشته خوب است. فرصت‌های شغلی برای پرستاران بسیار متنوع است و می‌توانند از میان استخدام در بیمارستان، استخدام در درمانگاه، استخدام در کلینیک و یا استخدام در خانه سالمندان یکی را برای کار آینده شغلی خود در نظر بگیرند و یا حتی می‌توانند به‌طور مستقل کار کنند و پرستار خصوصی شوند.

mohammadreza

دیدگاه کاربران

تجربه، سؤال یا نظر خود را درباره این مقاله با دیگران به اشتراک بگذارید.

52 دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

دیدگاه‌های مرتبط پس از بررسی منتشر می‌شوند.

۰ / ۵۰۰۰
4 + 5

دیدگاه‌های ثبت‌شده

52 نظر و پاسخ
  1. ناشناس

    پرستاری نیاید حقوق صفر بیمه رد نمیکنند موندم چکار کنم

  2. Fatemeh

    سلام ، حقوق پرستاران در بیمارستانهای دولتی اکنون حدود ۳۵ میلیون تا ۴۰ میلیون می‌باشد که بسیار معقول است ، و حق زحماتیه که میکشن اما در بیمارستانهای خصوصی بسیاری از حقوق پرستاران از جمله حق تعرفه و حتی حق شب کاری و ... پرداخت نمیشه و متأسفانه بازرسان دانشگاه هم کاری به این مسئله ندارن . کلا تفاوت حقوقی بیمارستانها با هم شکاف عمیقی داره و هیچ نظارتی هم بر این مسئله نیست ، در بیمارستان خصوصی مثل آتیه پرستاران حقوق خوبی میگیرن ولی سایر بیمارستانهای خصوصی حقوق خوبی اصلا ندارند . مسئله دیگه اینکه حقوق پرستاران دولتی اخیرا خوب شده .ولی برای بازنشستگان این رشته متأسفانه حقوق بازنشستگی مثل یک کارگر ساده حساب میشه و دریافتی فوق‌العاده افت می‌کنه !

    1. مهربانو

      سلام و درود به همه ی پرستاران
      ایا حقوق پرستاران در شهرهای مختلف، باهم متفاوته؟
      مثلا کسی که اطفال تهران با کسی که اطفال بندرعباس یه شهر گرم،
      ایا حقوق شون بخاطر شهر ،فرق میکنه ؟

  3. دلنیا

    سلام حقوق در بیمارستان های خصوصی تهران
    مثل بیمارستان آتیه و عرفان چقدره؟کدوم بیمارستان حقوق بهتری میده؟

  4. علی

    دوستان من پرستارند. میگن دریافتیشون به طور متوسط حدود17-18 میلیونه

  5. Nurse

    من یک پرستار پنج _شش سال سابقه و استخدام رسمی شهیدبهشتی بودم که سال۱۴۰۱ پایه حقوقم تقریبا ۱۰ میلیون ۶۰۰ بود با اضافه کار و .... نهایتا به ۱۳ تومن میرسید دروغ نگم ی وقتایی که بعد از چندین برج کارانه چند ماهمون که عقب افتاده بود رو باهم میدادن به ۱۵ تومن میرسید این در حالیکه من به اجبار درشیفت های۱۹ ساعته عصروشب کار میکردم و پرستار مسئول شیفت بودم این حقوق من برای تمام بی عدالتی ها و سایش اعصاب و و بی احترامی ها و نداشتن هیچ تعطیلی و تحمل پارتی بازی ها و ... بود نهایتا بهمن۱۴۰۱ ترک کارکردم!!! اومدم خونه

  6. امیر حسین

    ببینید برای تعیین حقوق یه بخشی هست به اسم سختی کار که به حقوق اضافه میشه و بستگی به بخش داره بخشایی مثل اطفال و نوزادان و icuسختی کارش بیشتره و به نسبت حقوقش هم بیشتره دوستانی که میگن اینطور نیست تو بخش های معمولی کار میکنند

  7. زهرا

    بيمارستان نمازي سنتر جنوب كشور حقوق به اضافه اون چيزي كه معمولا بهش ميگن كارانه حداكثر بشه پونزده تومن. من و خيلي از همكارام خودمون رو نجات داديم با خروج از سيستم درمان! افسوس لحظه لحظه عمرم رو ميخورم كه تو اون جهنم گذشت و از خدا ميخوام با اين سيستم گذر هيچكي به بيمارستان نيوفته چون تنها چيزي كه مهم نيست جون و عمر آدم هاست چه پرستار پزشك و چه بيمار.

  8. سمیرا

    بعضیا همچین نوشتن حقوق پرستارا بالای ۱۸ملیونه وللا بخدا ماکه پرستار۱۰سال سابقه ایم تازه شدیم ۱۴تومن اگه حقوقه مرستارا خوب بود هممون اسعفا نمیدادیم

    1. مسعود مباركيان موسوي

      باسلام خدمت سروران گرام میگن که آواز دهل شنیدن ازدورخوش است چون من چندنفر نزدیکانم شاغل پرستار هستند

  9. طاها

    بنده یک پرستار با ٢٤سال و٨ماه و٥روز میباشم که حقوق دریافتیم بدونه یک ریال کسر با صافی کامل ٢٢میلیون وهشتصدهزارتومان است درماه با ٦٦ساعت اضافه کار یک میلیون ونهصدهزار اضافه کار وسه میلیون ونودوهفت هزارتومان گرفته ام حالا خودتان وخدایتان بگویید که ٤٠میلیون و٥٠میلیون میگیرید فقط پرستاران میدانند که ٢٥سال سابقه پرستاری واین دریافتی حتی برای زنده ماندن هم تکافو نمیدهد.

  10. علی A

    سلام
    خواهر من پرستاره بیمارستان دولتی هست حداقل حوققشون ۱۸ تومان هست که با اضافه کاری بالای ۲۰ میشه

  11. نازی

    سلام. بیمارستان فاطمه الزهرا شهرستان کرمان دریافتی پرستارهاش زیر ۱۸ میلیون نیست گاها تا ۲۵ و نزدیک ۳۰ میلیون بهشون پرداخت میشه. حقوق با دریافتی فرق میکنه.
    همه جا علاوه بر پایه حقوق پایه، حق شیفت (که به ازای هر شیفت بین۱۴۵ هزار تومن تا ۳۳۵ هزارتومن برای هرروز بهشون پرداخت میشه) ، پاداش ، حق فرزند ، کمک هزینه مسکن یا اقلام مصرفی و... هم بهشون میدن که حداقل دریافتیشون در بیمارستانهای خصوصی کم کمش ۱۳_۱۴ تومنه.
    منم اول فکر کردم حقوقشون کمه بعد تحقیق کردم دیدم دریافتیشون در ماه تا دو سه برابرِ حقوق پایه هست. صبحانه نهار شام... هم میدن حقوقشون هم خداییش بد نیست شیفتهای شبم از کل ۸ ساعت دو سه ساعتش رو میرن تخت میخوابن . قانونه.نوبتی...

    1. Mahi

      عزیزم شیفت شب ۸ ساعت نیس از ساعت ۷ و نیم عصره تا ساعت ۸ صبح فردا ک تحویل میدی

      1. حامد

        ولی اینم بگو که شیفت شب رو از نظر حقوقی بیست ساعت خساب می کنن

    2. عاطفه

      سلام ؛ لطفا" منبع تحقیقاتی تون رو عوض کنید چون اطلاعات کذب زیاد دادن بهتون ظاهرا" که سرتون گیج رفته . من پرستارم با 18 سال سابقه در مناطق محروم - حق مسکن 210 هزار تومن ماهیانه ( آخرین پرداختی مهر 1402 ) - حق ایاب و ذهاب 180 هزار تومن ( آخرین پرداختی مهر 1402 ) - وعده غذایی نداریم - اضافه کار اجباری - شیفت شب 13 ساعت بدون استراحت بدلیل حجم بالای بیمار و کمبود وقت .... اون موارد دیگه ای رو هم که بالا تو تحقیقاتتون اسم بردین مثل حق فرزند و حق شیفت و ... همه تو دل همون حقوق 18 تومن مون هست عزیزم .... نازی جان من بهت 20 تومن ماهیانه میدم ؛ یکروز بیا شیفت شب با 20 تا مریض وایستا بعد تازه یاد میگیری بری خوب تحقیق کنی و نظر بدی عزیزم ....

    3. مینو

      من حرف نازی جون روکاملا قبول دارم بیمارستان فاطه الزهرای کرمان ازکل بیمارستانای کرمان دریافتیشون بیشتره. سال 1403 تا نزدیک 30 تومن هم میدادن 1404 بالای 34 میلیون هم شنیدم دریافتی داشتن البته برا سابقه داراش. همه جا پارتی بازی شده. پرستارای محترم یه سر به این بیمارستان بزنین حرفمو تایید میکنید

    4. مینو

      فقط بیمارستان فاطمه الزهرای کرمان..
      شبها که همه ی بیمارستانها حقوق 8 ساعت رو اندازه ی 20 ساعت بحساب میارن و پرداخت میکنن و اینکه پرستارا شبا نوبتی میرن میخوابن. اسمش 8 ساعته ولی در واقع حداقل 2-۳ ساعتشو نوبتی میخوابن. خداروشکر درآمد پرستاری عالیه.

  12. زلیخا حکمتیان منش

    طبق قوانین کشوری سازمان نظام پرستاری کشوری، بازنشستگی با۲۰ سال کار درقسمت درمان وپاداش بیماری خاص، تشنج، خونریزی مغزی، ودیسک کمر خلاف کمیسیون پزشکی شامل حال ما پرستاران نمونه کشوری می شود. چگونه عدم همکاری مسئولان ستاد دانشگاه علوم پزشکی استان مرکزیاسوج را پیگیری کنیم؟!!!!

  13. علی

    واقعا پول خیلی کمیه

  14. خداشناس

    واقعا در حق پرستاران عزیز اجحاف بسیار زیادی ميشود و در مدت کوتاهی در آینده فاجعه بهداشتی مردم و دولت رو در برمیگیرد. امیدوارم حق پرستاران را بدهند و قدرشناس را بدانند

  15. یک پرستار

    به هیچ عنوان وارد پرستاری نشید
    نه درآمد درست حسابی ای خواهید داشت نه جایگاه اجتماعی و نه رفاه. با شغل شیفتی هم که به هیچ کار دیگه ای تو زندگیتون نمیرسین. عملا میشید برده:)

    1. نیلو

      سلام احیانا شما اطلاع ندارید حقوق پرستار تو بهداشت با بیمارستان چه فرقی داره

      1. مهدی

        تو بهداشت معمولا پایینتره نسبت به بیمارستان

      2. سردار

        پایه حقوق ۵۵۰۰ با تمام مزایا و حق مسکن و.... تو سال ۱۴۰۲ میشه ۸۴۰۰
        تو بیمارستان خصوصی اونم بیمارستان سینا مشهد

    2. Mohammad

      خب اگه بخواین مهاجرت کنین خیلی سخته؟چه چیزایی لازم داره

    3. Asal

      سلام به عزیزان
      من تو خانوادمون پرستار سرپرستار زیاد داریم حقوقاشون نجومی و زندگیشون در سطح بالاست دوستانی که میگن پرستاری خوب نیست سخت در اشتباهید الان در سال ۱۴۰۳ خرداد ماه حقوق یک پرستار در بخش دولتی بخش نوزادان تو یک شهرستان کوچیک ۴۵ میلیون هست .پس عزیزانی که قصد دارید پرستاری بخونید تمام تلاش خودتونو بکنید که قبول شید من خودم واقعا پشیمونم کاش بیشتر درس میخوندم کسی بود و منو راهنمایی میکرد به رشته های پرستاری میرفتم حتما...

      1. م

        احتمال تو ایران زندگی نمیکنی حقوق پرستار ماهانه ۱۵میایون تومنه

        1. Milad

          دریافتی شون حدود 50تومنه

          1. نجفی

            چرا حرف مفت میزنی من خودم بخدا پرستارم حقوقم با ۱۵ سال سابقه ۱۸ میلیون ۸ صد تومان هست بگو کجا میدن من هم برم اگر وجدان داری نه شب داریم نه روز نه تعطیلات همش باید سر کار باشیم حتی اگر آتش از آسمان بباره ولی کارمندهای گشاد جاهای دیگه بخاطر گرد خاک تعطیل هستن اینجا ایران هست کشور آخوند ها و دزدان مفسدان خارج نیست فقط میگم بر پدر مادر دروغگو لعنت تو که راست میگی اگر من هم دروغ میگم همین جور

        2. Milad

          چرا توی ایران زندگی میکنه من هم کاملا تایید میکنم حرفاشونو چون فیش حقوقیشونو اتفاقی دیدم این شمایی که راستشو نمیگی از ترس اینکه حقوقتونو کم کنن

          1. Ffatem

            دقیقاا پرستارا هرچی دیدم همشون مینالن و جالب اینه خودشون هم ول نمیکنن کارشونو

      2. زهرا

        احتمالاشماتوخارج ازایران زندگی میکنی😅😅😅
        ۴۵ میلیون؟؟؟اونم پرستار؟؟؟😅اونم پرستار توایران؟؟؟😅😅😅
        ********************
        هرموقع ** دو زدی توبیمارستان تعطیلات نداشتی عید وعزا و...نداشتی اخرسرم بهت نهایت ۱۳تا۱۵ دادن بیانظربده
        تازه اونم سابقه بالاهاش نه ماجوجه ها

      3. Sepid

        سلام عزیز
        چطور میگید که ۴۵میلیون هست؟میزان تحصیلات و سابقه این پرستاری ک میگید حقوقش انقد هست چیه؟

      4. طاها

        کاملا نادرست میفرمایید پرستاری شغل سختی است حتی علاقه هم نمیتواند گزینه مانا باشد

      5. سمیرا

        چرا چرت میگی خودمون پرستاریم ۱۴تومن بیشتر حقوقمون نیست همم دارن استعفا میدن

      6. علی

        کجااین45ملیونرومیدن

        1. امیر ارسلان

          بچه ها سخت نگیرید من که کارمند آبفا هستم ولی خدایی شغل پرستاری از دل وجان مایه گذاشتنه وازخود گذشتگی است و بنظرم هرکسی لایق پرستاری نیست خداقوت به همه پرستاران به امید روزی که حقوقتونو با دلار بگیرید ،میلاد هم پسر دایی بنده هستش دیشب چندتا پیک اضافی زد الانم کاملا سرو دمبه اش با هم روپایی میزنن ،

      7. عاطفه

        سلام .ممنون میشم بگین این عزیزان کجا کار میکنند با ماهی 45 میلیون . منم میخوام برم همونجا کار کنم .من پرستارم با 18 سال سابقه و الان هم کار مدیریتی میکنم . بزور 18 تومن میگیرم . میخوام برم همون شهر کوچیک ، مدیر هم نباشم ولی ماهی 25 بهم بدن .راضیم بخدا ... فقط بگو کجان دقیقا"
        شایدم تو خواب دیدی عزیزم ... شایدم خارج از کشور تشریف دارند و حقوق دلاری شون رو تبدیل به ریال کردی اینجا
        دقیق توضیح بدین که ما هم ملتفت شیم دقیقا باید کجا کار کنیم و چطور دستمزد واقعیمون رو بگیریم

      8. ایمان

        شعر میگی بخدا
        من ۱۷ سال سلبقه دارم تو بیمارستان نفت هستم ۲۴ میگیرم

      9. محسن

        دوست عزیز من پرستار بیمارستان سبزوار بخش اورژانس هستم ،
        حقوق دریافتی من به صورت خالص 11 میلیون تومان هست . پایه حقوق 11 میلیون تومن هست . 40 میلیون تومن هم میشه به شرطی که به رده های لا برسید که البته کار سختی نیست واقعیت رو لطفا بگید و اغراق نکنید و کم هم نگید .
        مثل قبل کنکور من که یه عده میگفتن پزشکا 15 میگیرن به عده میگفتن 60 ماهم مونده بودیم و سردرگرم بودیم . دوستان گرستاری کمترینش 11 تومن هست البته شهر های بزرگ شنیدم اضافه کاری هم میدن کع خب به 20 تومن در مواقع پایه شاید برسه

      10. شیوا

        این دوست عزیز که یه همچین نظری گذاشتن کاملا بی اطلاع هستن.همونطور که خودشون دارن عنوان می‌کنند از بستگانشان پرستار و سرپرستارند. من بعنوان کسی که خودم در این حرفه مشغول خدمت هستم بهتون اطمینان خاطر میدم حقوق ما بسیار ناچیز و از نظر شان اجتماعی هم نداره.هرگز این اشتباه رو نکنید و وارد این رشته نشین.

      11. مهتاب

        کاملا درسته شهر بروجرد هم همینه بیمارستان ایت الله ۲۵به بالا بیمارستان کوثر ۴۰به بالا

      12. مجد

        دقیقا درسته . تازه هر سه ماه یک کارانه حداقل برابر با حقوقشون میگیرند که اون رو هم باید سرشکن کنید روی حقوقشون تازه میران خقوقشون درمیاد . از طرفی این پرداخت برای ۳ روز در هفته و اونم یو شیفت کاری هست . چه مقایسه غلطی که با سلیر رشته ها مقایسه میشه که صبح تا شب و تمام روزهای هفته مشغول کارند و اصلا حقوقهاشون اینقدر نیست. متوسط پرداختی در رشته های مهندسی ۱۵ تومن هست و کافیه در سایتهای کاریابی مشاهده کنند تا متوجه بشوند که حقوق پرداختی به پرستارها بالاتر از متوسط حقوق سایر رشته ها هست.

      13. حسین2

        وقتی اطلاعات نداری خواهشا چرت ننویس بالغ بر ۴۰ درصد الان همه پرستارا دارن میرن خارج بخاطر چب چون شرایط پرستاری تو ایران بد نیست افتضاحه
        پس حرف مفت نزن

    4. طاها

      کاملادرست است

    5. محیا

      شما بیا برو تو فروشگاه فروشندگی کن ۱۰ ساعت سر پا بمون هی جنس هاس سنگین جا بجا کن مشتری ها هم هی رو مخت باشن بعد ۴ سال تازه ۸ تومن بگیری اونموقع می فهمی ک پرستاری خوبه یا بد. شمایی ک پرستاری می تونی بری بیمارستان خصوصی کار کنی با حقوق خیلی بهتر میتونی بری تو چند تا بیمارستان کار کنی لطفا کارگرها رو در نظر بگیر ک چقدر کارشون سخته و حقوقشون پایین اونا هم ارشد و لیسانس دارن

    6. محیا

      سلام من نمیدونم واقعا ب چ چیزی اعتراض دارید همه کارمندای دولتی ب جز شرکت نفت و گاز حقوقشون مثل هم هست کمترین حقوق رو معلم ها و کارمندان جهاد کشاورزی می گیرن. معلم هایی ک ب شما آموزش دادن معلم هایی ک با بچه های ما و تربیت بچه های ما سر و کار دارند ک ما خودمون ب زور بچه هامون رو تحمل می کنیم.
      خاله من پرستار و امسال بازنسشته شده خودش میگه من اگر کلی خرج خواهر و برادرم نمی کردم الان ۳ تا خونه و ۳ تا ماشین صفر می داشتم

      1. نجفی

        همین شما ها باعث شدید بخاطر یک جیره مملکت دست مفسدان بی افته و چپاول کنن و یک تکه بندازن جلوتون و پاچه هموطنانتان را بگیریید پول زیاد شما ها میگیرید و بدون زحمت و سواد و پست میگیرید که الان مملکت نه برق آب گاز دارو غذا اقتصاد هیچی نداره چون نخبه و اصل وطنی،بیکار فراری و یک مشت دزد غیر وطنی سر کار و الانم بیست میلیون افغان تازی پر کردن تو کشور مردم همه دیگه میدونن کیا میخورن جا نماز آب نکش وجدانن

    7. Ffatem

      ممنون بابت انرژی مثبت